第3176章 房地产公司的人员调动小插曲（5 / 8）

，我们多情了。”若雪秘书微微咬着嘴唇，眼中闪过一丝笑意，“人家梦思已经招了好多物业和房地产专业人员了，人员配置这一块她那边已经有了周全的考虑。”

李总原本正在翻阅文件，听到这话，抬起头来，脸上露出一丝意外的神情，随即笑道：“是吗？这梦思的效率还挺高。既然如此，那就让这几个女孩去销售部锻炼去吧。她们形象好，说不定在销售部能发挥出独特的优势。”

若雪秘书双手交叉在胸前，轻轻倚在办公桌旁，笑容更加灿烂了：“正好合你意，这下几个美女模特不用去原本安排的那些岗位工作了。销售部相对来说更能展现她们的魅力，而且接触的客户多，也能让她们快速成长。不过，李总，这几个女孩可没什么销售经验，是不是得安排专人带带她们？”

李总站起身，走到窗边，望着窗外渐渐暗下去的天色，思考片刻后说：“这是自然。你去和销售部的主管说一声，挑几个经验丰富、业绩出色的老员工，每人带一个。从产品知识、销售技巧到客户心理，都要手把手地教。让她们尽快熟悉业务，融入销售团队的氛围。”

若雪秘书微微点头，从包里拿出小本子记录着：“好的，李总。我会尽快落实。另外，销售部的工作强度比较大，要不要给这几个女孩一些特殊的关照呢？毕竟她们之前的工作环境和节奏不太一样。”

李总转过身，双手插兜，眼神中透露出一丝坚定：“关照可以有，但不能让她们觉得自己有特殊待遇。在销售部，大家都是靠业绩说话。可以在初期适当减少一些她们的工作量，让她们有时间学习和适应，但也要给她们设定明确的目标和期限，督促她们尽快成长为独当一面的销售能手。”

若雪秘书轻轻应了一声，接着说：“李总，我觉得还可以给她们一些激励措施。比如，如果她们在一定期限内达到了销售业绩目标，就给予相应的奖金或者晋升机会。这样既能激发她们的工作积极性，也能让她们看到在这个岗位上的发展前景。”

李总眼睛一亮，赞赏地看了若雪秘书一眼：“这个主意不错。你去和人事部门商量一下，制定一个详细的激励方案。同时，也要关注她们的心理状态，毕竟从模特转型到销售，压力肯定不小。如果她们有什么困惑或者困难，要及时帮助解决。”

若雪秘书微笑着回答：“放心吧，李总。我会多和她们沟通交流的。我也希望她们能在销售部干出一番成绩，为公司创造价值。”

李总走回办公桌前，坐了下来，拿起文件，眼神中透露出对未来的期待：“嗯，那就好。这几个女孩是公司的新鲜血液，要好好培养。相信她们在销售部会有不错的表现，也会为我们的公司注入新的活力。”

若雪秘书轻轻点头，转身走出办公室，准备去落实李总的各项指示。办公室里渐渐安静下来，只有李总翻阅文件的沙沙声，而公司的新布局和人员的新发展，正在这看似平静的傍晚悄然展开。

第二天上午，炽热的阳光毫无保留地倾洒在城市的每一个角落，空气中弥漫着燥热的气息。若雪秘书身着一袭修身的白色衬衫，将她纤细的腰肢勾勒得恰到好处，搭配着那条圆翘紧致的包臀裙，脚下的高跟鞋踩在地板上发出清脆的声响，她扭动着腰肢，风情万种地走进了董事长李总的办公室。

“李总，”若雪秘书微微欠身，轻声说道，声音里带着一丝恰到好处的娇柔，“小元副总裁的家族要给她过生日办酒席呢。您还记得吗？半年前可是您力排众议提拔了她，现在她家族要大张旗鼓地庆祝一番，这内斗不止的家族，行事还真是奢侈。”

李总靠在那张宽大的办公椅上，双手交叉放在胸前，嘴角勾起一抹意味深长的笑容，“这不过是衰败家族的先兆罢了，不用理会他们。对了，”他话锋一转，眼神中透露出一丝淡淡的关切，“小约那女孩在销售部锻炼得怎么样了？” ↑返回顶部↑