第363章 统一竞聘上岗（2 / 2）

在朱家河村、二郎村、桃园村以及牛背岭4个村扩建柳南镇中心小学分校。

同时明确规定，四个分校取缔完小的年级设置，只保留1-5年纪的教学规模，统一把6年级全部搬迁至镇中心小学。

在师资队伍分流和管理方面：

对现有的教师进行统一考核（包括镇中心小学和村小），考核合格的人员统一列入正式教师编制，给予正式教师待遇。

考核不合格的人员以自愿的方式进行双向选择，愿意继续从事教育工作的教师给予三年的培训时间，三年后再次参加考核。

考核合格同样列入正式教师编制，考核不合格则参照自愿退出教育工作的人员标准进行安置。

即：按照工作年限买断工龄发放退出补贴，比如某个教师退出时是48周岁，则以60岁为限，发放12年的退出补贴，平均每年为3000元，共计元。

在学生管理方面。

方案明确规定，1-5年级的学生如无特殊情况，不得住校管理，6年级的学生如无特殊情况，则需统一住校管理。

与此同时，镇派出所将会在镇中心小学设立治安工作办公室，同时在四个分校内设立治安工作岗，正常教学期间，必须保持同时有两人在岗负责全校的治安管理和安全工作。

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