第153章 淬火入心(2 / 3)

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一份是张伟的处理意见草案。

“成绩单看过了?”

王磊的目光扫过众人,“及格率百分之八十五,看起来不错。

但不及格的那百分之十五,都是谁?中层干部占了七成!

后勤处、基建科、甚至安监处!

学习走过场,考核当儿戏!”

他将成绩单推到桌子中央:“老李,人事科牵头,组织不及格人员脱产再学习!

补考再不及格,按新规第四章第九条,‘不胜任现职’,启动转岗或降级程序!

新矿务局,不养混日子的官油子!”

老李额头冒汗,连忙应下:“是!

王局!

马上落实!”

王磊拿起那份处理张伟的意见草案,看都没看,直接丢进了旁边的碎纸机。

机器出刺耳的嗡鸣。

“这个,轻了。”

王磊的声音不高,却让在场所有人心中一凛,“新规立威,就要用重典!

张伟的处理意见改为:撤销副科长职务,降为普通科员,调离财务岗位,去后勤处仓库报到!

全局通报批评!

在明天的局务会上,让他本人做公开检讨!

检讨不深刻,继续处理!”

钱明倒吸一口凉气。

这处罚,几乎断了张伟在矿务局的仕途!

但他看到王磊眼中那不容置疑的决断,立刻将话咽了回去。

他知道,王磊这是要用张伟这只“鸡”

,儆所有还在观望、甚至心存侥幸的“猴”

“新规入心,光靠杀威棒不行。”

王磊话锋一转,语气带着一种更深沉的考量,“还得有火炉,把这块铁烧红了,打成形。

卫国,你筹备的那个‘岗位技能大比武’,方案出来了吗?”

李卫国精神一振,立刻递上一份文件:“王局,方案初稿出来了!

覆盖井下采掘、机电维修、运输调度、地面安全监测、财务核算、工会服务六大类核心岗位!

分理论笔试和实操竞技!

一等奖重奖!

成绩直接挂钩年度评优和晋升通道!

我们想把它做成矿务局新招牌!”

“好!”

王磊眼中闪过一丝锐芒,“方案细化,尽快启动!

要造出声势!

让那些真正有本事、肯钻研的人,走到台前,名利双收!

让所有人看到,在新矿务局,凭本事吃饭,靠业绩说话,才是正道!

比武成绩,就是最好的‘入心’教材!”

他站起身,走到窗前。

楼下,一群穿着崭新工装的年轻矿工,正围着新设立的“新规宣讲志愿者”

咨询台,听陈涛和周师傅讲解着什么。

阳光落在他们年轻而专注的脸上。

“新规是冷的,但人心是热的。”

王磊的声音带着一种力量,“铁律要立威,也要立信。

让规矩守护公平,让本事赢得尊严,矿务局的血肉,才能真正长起来。”

---

几天后,矿务局大礼堂再次热闹非凡。

不过这次,主席台变成了竞赛台,下面坐满了参赛选手和助威的工友。

空气中弥漫着机油、汗水混合着紧张兴奋的味道。

“西三采区机电班,王强!

井下设备故障快诊断排除项目,实操成绩:满分!”

主持人洪亮的声音通过麦克风传出,台下爆出热烈的掌声和口哨声。

一个满脸油污、双手粗糙的年轻矿工有些腼腆地站在台上,胸前挂着闪亮的金牌,手里拿着红彤彤的证书和一叠厚厚的奖金信封。

旁边竞赛台上,财务核算组的比赛也进入白热化。

几个年轻科员手指在键盘上

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