第13章 如何判断你的命局层次（3 / 3）

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六、阳刃格：勇力的约束

核心思想：阳刃（羊刃）是极旺的劫财，代表强大的力量、竞争和脾气。

这种力量必须被有效约束和引导，否则易惹灾祸。

成立条件：

天干透出正官或七杀来制约阳刃。

同时，最好有财星或印星来辅助。

有财星，官杀有源头；有印星，可以化解官杀克身的太过，保护日主。

必须避免：出现伤官。

因为伤官会直接克制正官，破坏了对阳刃的约束，导致凶性爆。

简单比喻：阳刃好比一匹烈马或一把锋利的刀。

必须要有优秀的骑手或刀鞘（官杀）来控制它，还要有草料（财）养它，有保养（印）护它。

绝对不能让它被一个捣蛋鬼（伤官）把缰绳或刀鞘破坏了，那样会失控伤人。

七、建禄格与月劫格：自我资源的开

核心思想：建禄和月劫，都意味着“自己”

这一方的力量很强。

好比一个人天生身体素质好，或家里兄弟多。

这种格局的成功，在于如何利用这份强大的自身资源。

成立条件：

用官星：最喜欢用正官来制造规则和秩序，让自己和兄弟们在规则内做事。

最好有财星生官，有印星护官。

用财星：可以用财星作为目标，让大家去追求财富。

但必须有食神或伤官来生财，代表有赚钱的门道。

用七杀：如果要用七杀，则必须有食神或伤官来制伏七杀。

这与阳刃格有所不同，阳刃喜官杀制，而建禄月劫用七杀时，必须要有制化，否则七杀会攻身。

简单比喻：你有一支强大的团队（建禄月劫）。

1最好的方式是聘请一个职业经理人（正官），建立制度，带领团队创造价值，并给他足够的资金（财）和授权（印）。

2或者，带领团队直接做生意（用财），但必须有好的项目和产品（食伤）。

3如果要用一个严厉的监工（七杀）来管理团队，就必须同时给他套上枷锁（食伤制杀），防止他虐待团队成员。

总结

判断一个八字格局的成败，本质上是在看命局中的核心力量（格神）是否处在一个和谐、有力、被保护且能挥作用的环境中。

它就像经营一个公司，需要核心业务明确（格神），有资金支持（财），有官方背书或规则（官），有品牌文化（印），有技术产品（食伤），并且内部管理顺畅，没有严重内耗（刑冲破害）。

希望这篇深入浅出的解读，能帮助大家初步理解八字格局的奥秘。