第321章 那我走？（2 / 4）

陈学兵选择了略过，拍板决定道：“那就3gcube，不过以后渠道如果要下沉，三四线城市和县级市场对英文名接受度比较低，这些地方还是直接用中文，3g魔方。”

看到苟宏义有点吃瘪，陈学兵还是选择了和前世粗暴管理不同的风格，鼓励了一下：

“苟总的地推团队带得不错，主动性强，口才也训练得不错，之前销售华强北的机器和展讯芯片都出了力，现在企业销售模式要转型了，正好接下来咱们要开店，这个团队不要浪费，每个城市两到三个店，设城市经理，城市经理和店长职务要从社招、管培生、地推团队三个方向选拔，销售工作不要唯学历论，以后还要开展城市竞赛，设销冠团队奖金，连续末位的团队，先从城市经理开始，逐步向下淘汰。”

苟宏义听到夸奖，竟也没有得意之色，而是皱着眉头提出了问题：“这个竞争还是要按照城市的消费系数来吧，要不不太公平。”

陈学兵欣慰点头：“可以，那这个机制你来定吧，让卢总过目。”

这帮老兄弟的岗位，在他心中已经考虑再三，调整是一定的，但根据这一年的观察，各自的能力有所不同，调整方式也不同。

苟宏义、梁晖、黄劲成长是比较快的，可以降级使用。

张航的财务位置不用动。

霍小文在华强北混得挺好，算是找到了适合他生存的土壤，以后可以钉在这里。

喻义纯粹是个混子，屁股坐不住，又爱玩，陈学兵打算给他一笔钱让他自己开个夜店去。

而原本寄予厚望、敢打敢拼的卢一文是他感情最深的兄弟，一直以来没有任何怨言，却在公司管理上学习能力较差，陈学兵已经意识可能把他放错地方了，当初就应该让他去建筑公司。

但现在这么调整也不合适了，陈学兵思来想去，让他从公司撤出来，做了别的安排。

陈学兵想到这里，也就当着大家说了出来：

“宣布一项人事调整，集团卢总，卢一文，明年准备到美国金门大学留学，因为要进行半年的学前语言培训，已经调离现任职务。”

金门大学，私立大学，中国大专学历即可申请，无入学考试，无需英语成绩，无专业背景限制，而且针对中国留学生还有中文授课。

留学，自然是个好听的说法。

把他丢到美国去留学，他家里是完全同意的，只是对他而言很残忍。

不过这所大学在旧金山市中心，离硅谷很近。

“卢总虽然不担任任何职务了，但等我们的美国研究中心成立，可以自由进出学习。”

研究中心的地址他和卢韦冰商量过了，就定在硅谷。

这一决定，众人哗然。

敏锐的人已经意识到：卢一文的离开，代表公司一个时代的彻底过去，管理机制和岗位可能要出现全面的变化。

参会的苟宏义和黄劲则关注着另一个问题。

“老大，卢一文要走，你怎么不提前说一声啊！我好歹回重庆送送他啊！”

“是啊.哎！现在在深圳，太不方便了！”

卢韦冰竟也很讲人情世故地道：“卢总从奇点公司成立第一天就在，公司发展之初每天东奔西解决集团公司和奇点之间的财务问题，立下了汗马功劳，我们是应该给他开个欢送会的.不过去重庆确实不方便，能不能邀请他走之前来深圳”

“还早呢，送什么送。”

陈学兵不以为意地摆摆手，但心里也在思考一个问题。

现在的公司组织架构，确实离得太远了。

重庆，深圳，一千几百公里之遥。

他最近想着快至年关，公司今年收成又好，应该办个年会。

三个公司的业务导向是要逐渐相互联系，互相弥补不足的。

但现在各自的业务还分得很开，年会是唯一能提升集团向心力的活动，应该好好利用。